Въпреки че няма конкретни правила за това кога може да ви бъде предложена работа след интервю, има някои типични времеви рамки. Процесът на интервюто може да има няколко кръга, да елиминира кандидатите и да ограничи списъка, и може да ви бъде предложена работа по всяко време. Интервютата могат да започнат веднага след подаване на заявлението или да се изпрати автобиография на работодателя. Ако не получите оферта, е подходящо да проследите и проверите тяхното решение. За да бъдете адекватно подготвени, очаквайте, че можете да чуете, ако сте получили работа в някоя от тези точки.
$config[code] not foundНа телефона
Някои работодатели използват телефонни интервюта като част от процеса на проверка. В тази ситуация е възможно да се предложи работа по телефона с работодателя. Позиции, които са многобройни или трябва да бъдат изпълнени бързо, могат да бъдат обработвани по този начин, като например временни работни места за конвенция или изложба. Независими изпълнители или тези, които се изпълняват дистанционно, могат да бъдат предложени веднага след интервю по телефона.
След едно интервю
Традиционният процес на интервю включва най-малко една лична среща с работодателя. Ако работодател смята, че сте напълно подходящ за позиция, може да получите предложение на място. Друга ситуация, в която едно работно място може да бъде предложено незабавно, е когато има малко кандидати или те имат нужда от някой, който да започне веднага. Например, някои работни места на дребно на начално ниво могат да бъдат попълнени по този начин.
Видео на деня
Донесени от вас от Sapling Донесох ви от SaplingНа техния график
Най-типичното време за получаване на предложение за работа след интервюто е в рамките на дни или седмици след самото интервю. По време на интервюто работодателят може дори да подскаже колко време трябва да вземе решение. Трябва да се очаква от няколко дни до седмица или повече. Не се паникьосвайте, ако не сте получили оферта до точния ден, когато компанията заяви, че ще бъде готова, защото не е необичайно работодателите да имат нужда от малко повече време, за да вземат решение.
След няколко интервюта
Някои работодатели ще направят оферта на кандидат след второто интервю, или може би дори след многобройни интервюта. Позициите на по-високо ниво могат да имат няколко кръга на интервюта, които включват изчакване, докато процесът приключи. След няколко интервюта работодателят вероятно е стеснил областта само на няколко кандидата. Тъй като има по-малко възможности за избор, може да получите оферта или да се откажете в рамките на няколко дни след многобройни интервюта, или може да отнеме седмици. В повечето ситуации на интервюто може да се наложи да се проведат справки и проверки, а това може да забави получаването на оферта.
