Какви типове личности са пилотите на авиокомпаниите?

Съдържание:

Anonim

Летящият е сериозен бизнес. Всъщност толкова сериозно, че дори и след продължително обучение, което може да включва военен опит, летателно училище, лични уроци и колеж, кандидатите за пилоти все още трябва да преминат тестове и психологически тестове с авиокомпанията. Тези тестове са предназначени за отстраняване на кандидати, които могат да имат ноу-хау да бъдат пилоти, но не биха могли да се справят с натиска, стреса и отговорността на 300 пътници, които поставят живота си в ръцете си.

$config[code] not found

Аналитични мислители

Пилотите са логични мислители. Те могат да оценят панелите с инструменти, метеорологичните условия и турбуленцията, за да открият всякакви притеснения. Ако открият нещо погрешно, те бързо анализират ситуацията и излизат с подходящо решение, без да прибягват до паника или да позволяват страхът да замъгли тяхната преценка. Нещо повече, те притежават увереност да реализират своите решения и да дадат насоки на работещите с тях. Пилотирането не е за тези, които страдат от съмнения в себе си или които биха предпочели да направят това, което им е казано, отколкото да поемат водещата роля.

Самоуправление контролирано

Пилотите не си позволяват да бъдат контролирани от емоциите си. Емоциите са отговорност в бизнес, където запазването на хладна глава може да означава разликата между успех и бедствие. Това не важи само за опасни ситуации във въздуха. Успешните пилоти пазят емоциите си по време на аргументи и не се държат агресивно. Те са отворени за критични наблюдения и промени и запазват самообладанието си дори по време на най-стресиращите ситуации.

Видео на деня

Донесени от вас от Sapling Донесох ви от Sapling

Професионален и внимателен

Един успешен пилот е надежден и отговорен. Това не е работа за някой, който се грижи за собствените си интереси или ще намали лъжата, когато е нетърпелив. Те трябва да бъдат внимателни и готови да направят най-доброто за авиокомпанията и неговите пътници. Ако излитането трябва да бъде отложено за няколко часа поради лошо време, например, пилотът не може просто да реши да напусне рано, защото графикът му е бил объркан. Той трябва да поддържа фокуса и професионализма си през целия период на изчакване и последващия полет. Пилотите трябва също да са в състояние да останат бдителни и да поддържат своята издръжливост дори по време на продължителни, изтощителни периоди на стрес.

Работи добре с другите

Пилотите са социални хора, които обичат да общуват с другите. Това е добре, защото ефективната комуникация е основен ключ към успеха на пилота. Те трябва да бъдат активни слушатели, когато получават информация от земята, и трябва да могат ясно да предадат своите ситуации във въздуха. Докато пилотите трябва да бъдат достатъчно независими, за да поемат инициативата, те все пак работят в тясно сътрудничество със своите пилоти и екипажи и ценят своя принос.