Когато работи като редакционен директор в списание Entrepreneur Magazine, тя започва да вижда връзката между малкия бизнес и корпорациите.
$config[code] not foundОсобено как те могат да си помагат един на друг.
Риева обяснява как е осъзнала синергичните нужди на собствениците на предприятия и корпорациите:
„Прекарах много време, когато бях в списанието, разговаряйки с корпорации, обяснявайки им пазара на малкия бизнес. Така че за мен стана естествено да разпозная колко синергични са нуждите на собствениците на предприятия и корпорациите и как те могат да си помагат един на друг. "
Защо тогава разривът между корпорациите и новосъздадените предприятия?
Корпорациите често не получават малки предприятия и стартиращи фирми. Те са склонни да гледат на стартиращите фирми като „някак не сериозни и че са евтини“, казва Риева. Тя продължава:
„Всъщност при стартирането на бизнеса много предприемачи правят изследвания (те имат повече време) и избират марките, които ще използват в бизнеса си. Ако тези продукти и услуги работят добре за тях, има вероятност те да се придържат към тях, докато развиват бизнеса си. Те стават прекалено заети, за да изследват нови продукти и услуги, тъй като концентрират времето и енергията си върху бизнеса си. "
Риева казва, че корпорациите се възползват от работата с малки предприятия, тъй като те наемат повече от половината от всички американски работници. И тъй като малките предприятия са в постоянно състояние на придобиване, те се нуждаят от „неща“ от корпорации.
Чрез своята компания, Rieva помага на предприемачите да започнат и развиват бизнеса си, а също така запознава собствениците на фирми с продуктите и услугите, които са на разположение, за да им помогне да растат по-интелигентно и по-бързо.
Дегустация на собственото си готвене
Сега Rieva е собственик на малък бизнес: тя основава GrowBiz Media, консултантска компания, специализирана в областта на малкия бизнес и предприемачеството. Тя също така управлява Daily Business Daily, сайт, посветен на предоставянето на съдържание на предприемачите. Тя признава, че съществуват големи различия между работата в по-големи компании и управлението на малък бизнес:
„… Основната разлика е, че трябва да разчитам повече на себе си и приятелите си за решаване на проблеми и завладяване на предизвикателствата. Нямам отдел по информационни технологии или лице за човешки ресурси. Собствениците на малък бизнес трябва да бъдат по-креативни.
Тя играеше ролята на съдия за наградите „Малък бизнес“ през 2012 г. (а миналата година бе отличена като една от 100-те най-големи влияния). Това, което най-много се радва на наградите, са не толкова очевидните кандидати:
$config[code] not found„Има голяма подкрепа за малкия бизнес, но не всички собственици на бизнес знаят за тях. Надяваме се, че тези хора и компании ще се появят с по-висок профил в процеса на оценяване.
Бележка на редактора: Тази статия е една от поредицата от интервюта с ключови играчи в наградите на Small Business Influencer.
5 Коментари ▼
