Препоръчителното писмо помага на читателя да реши дали да приеме лицето, което подкрепяте. Писмото трябва да предава силните страни и квалификациите на човека, затова се съгласявайте да го напишете, само ако имате солидно разбиране за нейната работа и трудова етика. Разделът за въвеждане на писмото ви позволява да обясните защо сте квалифицирани да напишете документа и ви помага да установите доверието си.
$config[code] not foundКвалификации и връзки
Вашето въведение трябва да включва вашите квалификации и общи впечатления от лицето, което препоръчвате. За да избегнете въвеждането на всички за вас, запазете баланса, като посочите вашите пълномощия, като същевременно запазите фокуса си върху бившия служител. Например: „В шестте ми години като счетоводител на ABC Company, аз ръководих и наблюдавах работата на повече от 50 служители. Джени Джонсън остава един от най-добрите ми изпълнители и до днес. Изпитвам голямо удоволствие да я препоръчам за работа като счетоводител във вашата компания. "
Първоначални впечатления
Андреа Бери, директор на факултетното развитие в Университета на Централна Флорида, препоръчва да се поставите в обувките на читателя и да си представите какво ще търсите в кандидат. Можете също така да напишете как сте срещнали препоръчаното лице и какво ви е накарало да го наемете. Например: “Един мой колега ми препоръча Том Милър за позиция на счетоводител в нашата компания. Когато за първи път интервюирах Том преди три години, бях впечатлен от положителното му поведение, уменията за общуване и дълбоките познания по осчетоводяването на главната книга. ”Тогава кажете, че неговата последователност в излагането на тези качества е довела до ентусиазираната препоръка от него.
Видео на деня
Донесени от вас от Sapling Донесох ви от SaplingВажна допълнителна информация
Помислете за всяка допълнителна информация, която може да подобри доверието ви. Например, ако вече не сте в компанията или работите в друг отдел, информирайте читателя. Това дава на читателя представа за това къде се намирате в сравнение с това къде сте били, когато сте контролирали кандидата. Той също така показва, че сте честен относно позицията си. Например: „Джени е работила като счетоводител в нашата компания в продължение на пет години. Наблюдавах я в продължение на три години, преди да се прехвърля в друг отдел. ”В следващото си изречение обобщете работната етика на служителя по време на работата й за вас. Можете също така да заявите, че човекът идва силно препоръчано не само от вас, но и от вашия екип.
Писане като сътрудник
Можете да напишете писмото, ако работите с лицето, което иска писмото, вместо да го контролирате. Обяснете, че пишете, за да препоръчате вашия колега и да включите причината, например за работа в компанията. След това кажете, че след като работите в тясно сътрудничество с него за определен период от време, можете да гарантирате за положителната му работна етика и представяне. Включете името на компанията, в която сте работили.
Съображенията
Точката на тялото след въвеждането трябва да описва работата и постиженията на препоръчаното лице. Включете конкретни примери, които дават на читателя добра представа за това, което той ще спечели от приемането на кандидата. Например, може да споменете способността й да изпълнява много задачи и да предоставя точни резултати в динамична среда. Също така можете да включите няколко характерни черти, като например нейната цялост и надеждност при работа с поверителна информация.
