Връзката между служител и шеф може да бъде трудна за управление, особено за служителя. Дали шефът ви харесва или не, вие може да определите не само колко приятен е вашият работен опит от ден на ден, но и колко далеч ще ви помогне да напреднете в кариерата си. Някои прости знаци могат да ви помогнат да решите дали връзката ви с шефа ви е добре да отидете, или може да използвате някаква работа.
$config[code] not foundНаблюдавайте дали той иска помощ. Ако шефът ви избере, когато се нуждае от допълнителна ръка, това е добър знак, че оценява това, което можете да направите.
Обърнете внимание, когато тя пита вашето мнение. Ако шефът ви иска да знае как се чувствате по даден проект, политика, колега или потенциален нов наемател, тя вероятно оценява вашето мнение.
Вземете го като комплимент, когато ви дава допълнителна работа. Той нямаше да ви помоли да направите повече работа, ако той не хареса това, което сте направили досега.
Да приемем, че новините не са добри новини. В много компании шефът няма време да дава комплименти. Понякога единственото време е за корекции. Не очаквайте да бъдете похвалени от вашия шеф за всеки успех.
Вълнувайте се, ако тя говори за бъдещето ви. Разговорите за бъдещето ви с компанията са сигурен знак, че шефът ви харесва.
