Много хора пишат за това отборен играч в резюмета и мотивационни писма, но друг начин да се каже, че това е, че сте тийм-ориентирани, С толкова много фирми, които изискват продуктивно сътрудничество, за да се свършат нещата, не е чудно, че ориентация на екипа е такава дума в материалите за кандидатстване за работа. Включете линия за ориентация на екипа в описанието на вашето работно място върху традиционното резюме или още повече подчертайте това умение с резюме, основано на умения.
$config[code] not foundОписание на екипната ориентация
За да опише ориентацията на екипа, отделът по човешки ресурси на Университета в Индиана препоръчва използването на фрази като активно допринася за организационните цели, работи ефективно с другите или поема собственост върху проектите. Други фрази за описание на екипната ориентация могат да включват открита комуникация и си сътрудничи с други хора, Какъвто и формат да използвате, вмъкнете някои от тези ключови фрази, когато пишете за свършената от вас работа.
Въз основа на уменията
Може би най-ясният начин да се подчертае умението за ориентиране на екипа е с възобновяване, основано на умения. Възобновяването на уменията се фокусира повече върху специфичните работни места. Те са полезни за хора с пропуски в заетостта или имат подходящи умения от други области на кариерата - но те също са добри за всяка работа, в която специфичен набор от умения е изискване. Директно под вашата информация за контакти, създайте раздел, озаглавен "Подходящи умения" или "Обобщение на уменията". Създайте подзаглавие, например "Ориентация на екипа", и след това създайте точки с подпечатани под тях, с описателна фраза за ориентацията на екипа след всеки куршум. Например, един куршум може да бъде "сътрудничил с други хора, за да създаде нов наръчник на служителите". След този раздел създайте по-кратък раздел „Работна история“, който включва само имена на работодателите, заглавията на длъжностите, които сте държали, и годините в обратен хронологичен ред.
Традиционен формат за възобновяване
Можете също така да подчертаете уменията за ориентация на екипа в традиционен формат. В секцията „Работна история“ посочете работодателя, длъжностите и датите на работа, след което напишете едно или две изречения на работата. В описанието на длъжността използвайте една от фразите, които описват ориентацията на екипа, като същевременно описва цялостната Ви работа. Например, може да напишете нещо подобно: "Сътрудничи с екип от петима души, за да проектираш и кодираш атрактивни уебсайтове за местните фирми" или "Работил в екипна среда, за да продаваш X продукт. Традиционните формати за възобновяване също могат да включват кратък раздел „Умения“ под „История на работата“, с точки, които изброяват най-подходящите ви умения, включително „ориентация на екипа“.
Добавяне на повече акцент
Какъвто и формат да изберете, можете да подчертаете още повече това умение добавяне на удебелен шрифт към резюмето. В традиционен формат на резюмето, поставете описанието на работата - и особено частта за работа в екип - с удебелен шрифт. В резюме, базирано на умения, използвайте удебелен тип в куршумите за работа в екип. Използвайте удебелен тип пестеливо само за най-важната информация.
Също така използвайте мотивационното си писмо, за да подчертаете още повече опита си в екипи. Дайте конкретен пример за проект, който ви показа важността на работата в екип, например, или говорете за това как вашият ангажимент за открита комуникация между членовете на екипа ви помогна да постигнете още по-добри резултати. Ако работата изисква и самостоятелна работа, дайте пример за това как сте работили независимо.
