Маркетинговите позиции изискват комбинация от комуникативни умения, креативност, критично мислене и организация. Когато кандидатствате за маркетингова позиция, независимо дали е начално ниво или ООП, трябва да докажете, че работите на високо ниво във всяка от тези категории. Колкото повече се откроявате от дългия списък на линейните кандидати, толкова повече ще създавате присъствие в съзнанието на интервюиращия.
$config[code] not foundПознайте целевия пазар
Маркетолозите трябва да бъдат подготвени всеки ден, за да атакуват пазара, тъй като той е свързан с конкретна индустрия или целеви сегмент. Готовността е голяма част от интервю за работа и трябва да обясните на интервюиращия, че разбирате целта и как да я постигнете. Например, хубаво е да се споменат факти за бизнеса на потенциалния ви работодател, но е по-добре да се направи анализ на неговите текущи маркетингови кампании и как те влияят положително на вас. В допълнение, изследователски данни, като например произхода на компанията и нейното движение през последните години. Определете къде се ръководи фирмата и каква роля играе маркетингът му там.
Покажете уменията си
Много специалисти по маркетинг имат портфолио, което идва заедно с тях навсякъде. Колекцията обикновено се състои от минали постижения; награди, получени като признание за вашата работа; и висококачествено въздействие върху уеб или печатни маркетингови инициативи. Той има за цел да покаже способността ви за творческо мислене и да покаже на интервюиращия как мислите и защо, като подчертавате положителните резултати от усилията си за други компании. Ако имате парчета, които са пряко свързани с вашия потенциален работодател, това е страхотно. Ако не, представете конкретна връзка, която показва как ще прехвърлите уменията си към ново предизвикателство.
Видео на деня
Донесени от вас от Sapling Донесох ви от SaplingНаправете Pitch
Интервюто е идеалното време да демонстрирате способността си да се принуждавате, като продавате себе си. Ако даден кандидат не може да се продава, шансовете са, че тя няма да може да продава въпросната компания или услуга. Самият маркетинг изисква увереност във вашите способности и умения да четете и да отговаряте на интервюиращия. Познаването на аудиторията е ключът към успешния маркетинг и не е по-различно, когато става въпрос за интервюто за работа. Проверете малко с няколко въпроса, вземете в околностите си и играйте пред тълпата. Ако успеете да постигнете посланието, което интервюиращият търси, вие сте дълъг път към свързването на потребителя и извършването на продажбата.
Нови идеи
Използвайте времето си за интервю, за да разкриете начините, по които бихте помогнали да се подобри настоящото съобщение или да създадете такава, която да отговаря на недостатъците в маркетинговите усилия на компанията. Направете своите предложения по деликатен и позитивен начин, защото не искате да критикувате маркетинговия директор за работата, която нейният отдел извършва. Например, вместо да казвате, че текущата промоция липсва на марката при потребителите на колежанската възраст, опитайте се да кажете, че проучвате подход, който според вас може да изплати дивиденти за компанията като допълнение към всички съществуващи кампании. Искате да станете приятели и да покажете способността си да не създавате врагове и да създавате конфликти.
Свържете своя опит
Ако кандидатствате за маркетингова позиция и идвате от привидно несвързан произход, използвайте интервюто, за да покажете как миналият ви опит е базиран в маркетинга. Да речем, че сте работили в търговията на дребно от години и искате да преминете към пазарна позиция. Оценете опита си и преформулирайте описанията си, за да се подчертае всяка роля, която сте играли в промоцията. Например, възпроизведете участието си в мърчандайзинг, търговски площи, промоции на клиенти и взаимодействие с доставчици. Тези умения са валидни и полезни части от маркетинговата игра. Добре закръгленият кандидат, който разбира как собствените си умения са свързани с маркетинга, може да отвори очите на интервюиращия, който иначе може да е пропуснал връзката.
