Сан Матео, Калифорния (ПРЕССЪОБЩЕНИЕ - 1 юли 2011 г.) - SuccessFactors, Inc. (NASDAQ: SFSF), световен лидер в софтуера за бизнес изпълнение, стартира ново, комплексно решение за бизнес изпълнение (BizX), предназначено специално за нуждите на малкия бизнес. Новото подобрено Professional Edition предлага на малките предприятия инструменти, оптимизирани за техните нужди, за да помогнат за управлението на целия жизнен цикъл на служителите, да наемат най-добрите хора, да ги пазят на път, да развиват уменията си и активно да управляват здравето на бизнеса.
$config[code] not found„В SuccessFactors ние сме страстни в това да помагаме на малкия бизнес да води реални резултати. Много компании търсят решения, които да автоматизират своите HR процеси, но тъй като икономиката се променя, автоматизирането на процеса няма да позволи на малките предприятия да растат с течение на времето ”, заяви Марджори Тукас, главен директор на глобалния малък бизнес, SuccessFactors. "Нашите решения са в облака BizX и помагат на малките предприятия да ускорят растежа и да преминат от проста автоматизация към видимост, оптимизация и в крайна сметка трансформация на бизнеса им."
Professional Edition е уеб-базиран, лесен за използване и мащабируем. Малките предприятия могат да започнат със силно основно решение, без разходи за внедряване и да добавят други модули, ако е необходимо. С новия подобрен Professional Edition малките предприятия могат:
- Подобряване на производителността: Оборудвайте мениджърите с рамка за обсъждане, измерване и подобряване на работата на служителите чрез автоматизиран процес на преглед, основан на най-добрите практики. Professional Edition разкрива специфични възможности за развитие чрез годишни и 360-градусови прегледи.
- Ускоряване на бизнес резултатите: Осигурете рамка, в която всеки служител има цели, които са съобразени със стратегията на компанията за повишена гъвкавост, фокус и отчетност.
- Ангажирайте своите хора: Служителите, които имат ясна обратна връзка за професионален растеж и ясна видимост за това как те допринасят за организационния успех, е по-вероятно да се грижат за работата си и да ги правят добре.
- Запазване и възнаграждаване на най-добрите служители: Точният и последователен процес на преглед на производителността позволява на компаниите да създадат истинска програма за заплащане за изпълнение и да увеличат ангажимента на най-добрите изпълнители.
- Наемайте по-добре: Като ново опционално допълнение към Professional Edition, Recruiting Management улеснява бързото намиране, скрининг и наемане на подходящи хора за правилните работни места.
В допълнение, SuccessFactors добави нови инструменти, за да помогне на малките си бизнес клиенти да започнат по-бързо и да конфигурират решенията, които да отговарят на техните специфични нужди и фирмена култура. С новия съветник за настройка клиентите могат да конфигурират системата си за по-малко от час, докато ги предава чрез общи опции за настройка. Новите инструменти за администриране дават възможност на лидерите на човешките ресурси лесно да правят корекции в конфигурацията, като помагат за увеличаване на производителността и намаляване на разходите за поддръжка.
„Като независима агенция, която ръководи развитието на рекламата в пост-дигиталния свят, ние използваме нашата култура като конкурентно оръжие, а SuccessFactors е ценен инструмент за управление на таланти, който ни помогна да установим какво означава високо ефективност”, каза директорът на Lea Daughtridge Wharton на човешките ресурси, McKinney. „В нашата промишленост, обучението и личното развитие често са предимство, което служителите предпочитат да имат повече и, за съжаление, понякога им липсва. SuccessFactors ни помага да осигурим висококачествени, холистични персонализирани планове за развитие, които се фокусират върху подобряване на всеки ден. "
За да допълни Professional Edition, SuccessFactors стартира и серия електронно обучение, предназначена специално за нуждите на малките предприятия, които искат да внедрят HR системи за първи път. Видео серията, задвижвана от социалното обучение SuccessFactors, дава на клиентите достъп до най-добрите практики за създаване на цели, даване на обратна връзка от служителите, съгласуване на стратегията и др. Съдържанието на обучението ще се актуализира редовно и ще бъде насочено към ЧР, бизнес лидери и ръководители.
В допълнение към подобреното Професионално издание, SuccessFactors предлага и пакет за SuccessPractices за малкия бизнес с установени практики, които искат да направят следващия скок напред в изпълнението на бизнеса.SuccessPractices предлага наследяване, планиране на кариерата и развитието и анализи на работната сила за собствениците на малки предприятия, за да запазят хората си фокусирани върху правилната работа и да помогнат да се гарантира, че получават максимума от екипа си всеки ден.
За SuccessFactors за малкия бизнес
Направете този пробив под наем. Съсредоточете хората си върху най-важното. Разработване и възнаграждаване на изключителни резултати. Преодолейте пропастта между бизнес стратегията и ежедневното си изпълнение. SuccessFactors Business Execution (BizX) Софтуерните решения могат да преместят малкия ви бизнес от ръчните хартиени процеси и в облака BizX. Нашите лесни за използване инструменти осигуряват време и представа, че висшите ръководители, мениджърите и професионалистите в областта на човешките ресурси трябва да преместят бизнеса си напред. Можете да достигнете до нови възможности, пазари, продукти и услуги с напълно ангажирани и продуктивни служители, които са съобразени с целите на вашата компания. И вие можете да създадете уникална култура на работното място, където ключовите изпълнители се задържат, защото обичат работата си.
Направи своя ход. Направи разлика.
За SuccessFactors, Inc.
SuccessFactors е водещият доставчик на софтуерни решения Business Execution (BizX), базирани на облак, на организации от всякакъв мащаб, с повече от 8 милиона потребители в различни индустрии и географски райони. Ние се стремим да зарадваме нашите клиенти, като предлагаме иновативни решения, широк спектър от съдържание, експертни познания за процесите и най-добри практики, придобити от обслужването на нашата голяма и разнообразна клиентска база. Днес ние имаме повече от 3,200 клиенти в повече от 168 страни, използвайки нашия пакет от приложения на 34 езика.
Още в: Растеж на малкия бизнес
