Какво означава намаляване на броя на стартиращите работодатели

Anonim

От 2008 г. насам броят на работодателските предприятия надвишава броя на създадените работодателски предприятия, което намалява броя на американските работодатели. В съчетание с 49-процентния спад в нивото на образуване на нови служители на глава от населението, настъпил между 1977 и 2012 г., тази тенденция притеснява някои наблюдатели.

$config[code] not found

Джим Клифтън, главен изпълнителен директор на Gallup, твърди в скорошна статия, че скорошният модел е "единственият най-сериозен икономически проблем на Америка" и че "икономиката никога не се връща истински, ако не обърнем тенденциите на раждане и смърт".

Макар че съм съгласен с г-н Клифтън и други, че тридесетилетия спад на новата работодателска работоспособност е тревожен, считам, че проблемът, който разкрива, е по-фин, отколкото статията му. Взети заедно с други данни, спадът в степента на формиране на работодателската фирма показва преди всичко, че американските собственици на бизнес стават все по-малко склонни да наемат други.

Американците не намаляват скоростта, с която управляват бизнеса. Противно на модела, предложен от данните за раждането на бизнеса на работодателите, степента на собственост на предприятията без служители нараства с течение на времето. Между 1997 и 2012 г. броят на американските фирми без служители се е увеличил със 76%, пет пъти по-бързо от 15-процентното увеличение на населението, показват данните от преброяването.

Поради нарастването на броя на не-работодателите, през 2011 г. в САЩ имаше почти два пъти повече фирми на глава от населението, отколкото през 1980 г., сочат данните от вътрешната данъчна служба (IRS). Нещо повече, както частта от американските данъчни декларации с доход (или загуба) от бизнеса, така и делът на индивидуалните данъчни декларации с удържането на данъци за самостоятелна заетост са се увеличили през последните две десетилетия, показват статистическите данни на IRS.

Приходите от собственост на бизнеса се увеличават през последните 25 години. Според проучването на Федералния резерв за потребителските финанси, делът на семейните приходи на американците преди облагане с данъци, генерирани от собствеността на бизнеса, се е увеличил нетривиално между 1989 и 2013 г. Освен това данните от IRS показват, че средният нетен доход от преминаване през юридически лица - едноличните търговци, партньорства и корпорации от подглав S - повече от два пъти между 1980 и 2010 г., измерени с корекция на инфлацията, и че „предприемаческият доход“ се е увеличил от 5,4% от облагаемия доход на американците през 1977 г. до 8,5% през 2011 г.

Дори и броят на работодателските предприятия на хиляда американци не започна да намалява до съвсем наскоро, оставайки до голяма степен стабилен между 1987 и 2007 г. Периодът на стабилност предполага, че степента, в която фирмите на работодателите са започнали и не успяват да остане в неравностойно положение за 20 години, Докато Голямата рецесия е довела до увеличаване на неуспехите в бизнеса на работодателите и намаляването на новосъздадените работодатели, през 2011 г. броят на работодателите на глава от населението остава по-висок от този в края на 70-те и началото на 80-те години.

Формирането на нова работодателска фирма е преустановено главно поради това, че американските собственици на бизнес са се преместили от управлението на бизнеса със служителите си на работещи компании без тях. Както показва горната фигура, делът на предприятията със служители през 2011 г. е малко над половината от това, което беше през 1980 година.

Спадът в степента на формиране на нови работодатели е обезпокоителен, не защото сигнализира за смъртта на американското предприемачество, а защото показва, че американските предприемачи играят по-малка роля в създаването на работни места, отколкото някога.

Източник: Създаден от данни от преброяването в САЩ и от Службата за вътрешни приходи.

4 Коментара ▼