Описание на заданието за администратор на клон

Съдържание:

Anonim

Администраторът на клон е най-старшият служител в местното съоръжение на организацията. Често се отчита пред регионален мениджър, президент или изпълнителен директор, този индивид е един от най-висшите ръководители в една компания. Въпреки че много администратори на клонове управляват едно местоположение, не е необичайно те да контролират няколко сайта. Алтернативни длъжности за тези, които участват в тази роля, включват мениджър на клон, генерален мениджър и оперативен мениджър.

$config[code] not found

Отговорности

Администраторите на клоновете са изцяло отговорни за функционирането и успеха на своето съоръжение. Те установяват и прилагат бизнес практики и политики, като гарантират, че те се съгласуват с тези на корпоративните интереси. Те следят отблизо региона, в който работят, като идентифицират потенциалните възможности за увеличаване на приходите. Те наемат, наемат, обучават и освобождават служители. Финансовите отговорности, като например счетоводство, бюджетиране, управление на кредитни сметки и закупуване на необходимите доставки, също са в рамките на дейността на управителя на бранша. В много случаи администраторът на клона е лицето на съоръжението и като такъв трябва да поддържа положителни отношения с клиентите и клиентите си, да служи като говорител на компанията и да представлява клона на събития в цялото предприятие.

Образователни квалификации

Всяка индустрия има свои собствени изисквания по отношение на очакваното ниво на образование на нейните администратори на клонове.Една счетоводна фирма, например, може да изисква ръководителите на клонове да притежават магистърска степен по мениджмънт в областта на счетоводството или финансите, както и удостоверение за сертифицирано публично счетоводство (CPA). Като алтернатива, вместо формално образование, може да се наложи управител на магазина, работещ за верига от бутици за облекло, да притежава богат и прогресивен опит в търговията на дребно. Въпреки това, в повечето случаи, според Бюрото по трудова статистика на САЩ, висшите ръководители имат поне бакалавърска степен по мениджмънт или област, свързана с тяхната индустрия.

Видео на деня

Донесени от вас от Sapling Донесох ви от Sapling

Необходими умения

Като високопоставени служители, администраторите на клонове трябва да притежават различни умения, за да получат и да останат успешни в своята позиция. Умението да се комуникира ефективно, да се даде ясна насока на подчинените и да се убедително да се преговаря с техните мениджъри и връстници, е от решаващо значение. Тези мениджъри също трябва да бъдат силни лидери, способни бързо да вземат решения относно клона, за който носят отговорност. Те също трябва да са добри с номерата, тъй като администраторите на клонове често носят отговорност за баланса на местоположението си.

Средно заплащане

Тъй като администраторите на клонове са едни от най-висшите ръководители в съответните организации, те са силно компенсирани. През май 2012 г. Бюрото по трудова статистика на САЩ съобщи, че общи и оперативни мениджъри са спечелили среден годишен доход от $ 95,440. Още по-впечатляващо, топ-мениджърите като цяло са спечелили средно $ 101,650 годишно. Нещо повече, не е необичайно управителите на клонове и други висши ръководители да получават бонуси и стокови опции, базирани на изпълнението, в допълнение към основната си заплата.