Строгите квалификации за обезщетения за безработица изискват кандидатите да изпълнят няколко условия, преди държавата да одобри плащането. Повечето държави ще изискват от кандидатите да докажат, че са работили определен период от време, обикновено минимум четири от предходните пет календарни тримесечия. И докато мнозинството от държавите ще разрешат обезщетение за безработица само за тези, които се окажат безработни без тяхна вина, се дава някаква свобода на действие на тези, които нямат друг избор, освен да напуснат работа поради специфични обстоятелства.
$config[code] not foundПрочетете за програмата си за безработица, преди да напуснете работата си. Идентифицирайте причините, които могат да ви позволят да заявите безработица, след като сте напуснали работа поради стрес. Стресът, свързан със сериозни нарушения, като тормоз, дискриминация и опасни условия на труд, може да ви позволи да събирате обезщетение за безработица, но обикновено трябва да демонстрирате, че работодателят не е предприел никакви действия или не е предприел достатъчно действия, за да коригира или да се справи с престъплението. Разберете, че общият стрес, свързан със заетостта, като трудност с колеги или общо недоволство от работата, не е достатъчна причина за отказ и държавата няма да допусне този вид иск за обезщетения за безработица.
Документирайте всички инциденти или процедури на работното място, които допринасят за стреса върху работата. Съобщете за всички инциденти на своя ръководител и човешки ресурси веднага щом се появят. Правете бележки относно всяко действие или липса на такова действие, предприето от работодателя за решаване на проблема. Разберете, че тежестта на доказване пада върху вас, служителя и че работодателят вероятно ще оспори всяко искане за обезщетения за безработица, направено от лице, което доброволно е напуснало работата си.
Подайте иск за безработица в местната служба за безработица. Обяснете обстоятелствата и бъдете честни за причините за напускане на работата си. Посетете или се обадете на службата за безработица, вместо да изберете да подадете искането си онлайн, за да се уверите, че причината за искането се записва точно.
Отговаряйте на всякакви допълнителни искания от вашата държавна служба за безработица. Възползвайте се от възможностите за обжалване по програмата за осигуряване при безработица, ако първоначалната ви претенция бъде отказана или бившият ви работодател реши да се пребори с искането. Наемете адвокат, който да се бори за вас и да ви помогне да се ориентирате в закона за безработицата във вашата държава, ако е необходимо.
