Борд мениджърите водят екип от работници в отдела за търговия на дребно. "Търговец на дребно" е отдел, в който клиентите купуват пакетирани или изработени по поръчка стоки, подготвени от служителите. Супермаркет деликатес и пекарни, както и броячи за грим на универсалния магазин са обичайна работна среда.
Отговорности на ръководството
Управителят ръководи работата на екип или група помощници. В супермаркет екипът на контраспондентите обработва продукти, ги опакова, взаимодейства с клиентите и подготвя поръчки по поръчка. Мениджърът обучава нови служители по различните отговорности и използваното оборудване. Мениджърът трябва да обучи работниците за безопасна употреба на месорежещи машини. Козметичен брояч се управлява от продажби. Мениджърът обучава нови търговски представители на различни продукти, както и как да се консултира с клиентите. Разработването и наблюдението на персонала по продажбите е основна водеща роля. Борд мениджърът често играе роля и в продажбите.
$config[code] not foundАдминистративни отговорности
Мениджърите също се занимават с няколко административни отговорности. Те поръчват инвентар и доставки. В супермаркет мениджърите поръчват съставки, храни и хартиени продукти, използвани за сервиз и опаковане. Контролиращият мениджър също поддържа връзки с ключови доставчици. На гише за козметика мениджърът поръчва нови продукти за красота и изгражда отношения с доставчици. Контролните мениджъри на козметиката също играят роля в маркетинга за привличане на нови клиенти. Наемането и изписването на персонала, планирането и поддръжката на оборудването са допълнителни административни задължения на контра мениджърите във всяка среда.
Видео на деня
Донесени от вас от Sapling Донесох ви от SaplingОсновни изисквания
Докато бизнес класовете или степента могат да ускорят способността ви да заемате позиция на мениджър, не се изисква официално образование. Нормалният път за противопоставяне на мениджъра е чрез опит в ролята на насрещен помощник или представител. При мениджър на храна или деликатес, мениджър може да стане асистент, който научава всички роли в отдела и работи добре за няколко години. Контролният мениджър на козметика трябва да се утвърди като успешен търговски представител или консултант в продължение на няколко години. Тя трябва също да демонстрира елитно обслужване на клиентите и лидерски умения.
Възможности за напредък и заплащане
Обикновено мениджърът е най-високата позиция в отдел. Първата стъпка в промоцията често е в магазин с по-голям обем. Успешните козметични мениджъри могат да станат мениджъри на области, области и региони. Супермаркет или общи мениджъри на стоки могат да се движат нагоре до позиции на ниво магазин. Бюрото по трудова статистика на САЩ не е изолирало ролята на мениджъра, но е посочило средна годишна заплата от 41 450 долара към май 2013 г. за "надзорници на първа линия на работниците по продажби на дребно". Контролните мениджъри на козметиката могат да получават комисионни за продажби и бонуси за представянето на екипа си.
