Офертите за работа могат да включват не само информация за предлаганата работа, но и указания как да кандидатствате. Може да бъдете помолени да кандидатствате само чрез попълване на онлайн заявка, само по електронна поща или само с резюме. Понякога може да бъдете помолени да включите изискванията си към мотивационното писмо. Ако заявите изискване за заплата, което работодателят смята за твърде високо, може да бъдете дисквалифицирани дори преди да сте интервюирани; ако искаш ниска заплата, рискуваш да платиш по-малко, отколкото си струваш. Съществуват обаче редица начини за обсъждане на изискванията за заплатите, които могат да помогнат за намаляване на рисковете.
$config[code] not foundОсигурете диапазон. Вместо да назовете определена заплата, която може да бъде твърде висока или твърде ниска, посочете приемлив обхват. Изявление като „Отворена съм към заплата от $ 55,000 до $ 65,000 в зависимост от крайните подробности за позицията“, използвайки подходящите цифри за вашия случай. Това ви позволява да бъдете гъвкави, като същевременно давате на работодателя усещане за нуждите си от заплати.
Посочете гъвкавостта си. Като се фокусирате върху желанието си да работите с работодателя, можете да държите вратата отворена. Изявление от този тип може да гласи: „Публикуването на длъжността за тази позиция изисква изисквания за заплата. Тъй като позициите от този вид могат да се различават значително в компенсацията, аз съм готов да бъда гъвкав по отношение на заплатата; С нетърпение искам да науча повече за позицията. "
Задайте очакване за справедливост. Уеб сайтът на Quintessential Careers отбелязва, че създаването на чувство на доверие може да бъде от полза и за работодателя, и за служителя. Изявление като „По отношение на изискванията за заплатите, аз съм уверен, че името на компанията предлага справедливи заплати на служителите си и с нетърпение очакваме да научим подробностите.“
Посочете фигурата. В някои случаи можете просто да посочите желаната от вас заплата. Полезно е да посочите, че смятате, че искането ви е разумно. Например, може да напишете: "По отношение на компенсацията, аз търся заплата от $ 55,000, която според мен е в съответствие с диапазона на заплатите за някой с моите умения и опит."
Откажете заявката. Ако смятате, че сте силен кандидат, можете да откажете заявката. Декларация като „Бих най-добре да обсъждам лично изискванията за заплата, а не в мотивационно писмо“.
