Франчайзи и предприемачът на бейби бумер

Anonim

Неотдавна се срещнах с един колега за кафе в местната Panera - любимото ми място за срещи.

Рич Фейн е бил маркетинг на база данни от бизнес към бизнес, когато за пръв път го срещнах през 1999 г. Той беше един от ключовите хора, които наех, за да помогна за изграждането на първия ми интернет бизнес.

$config[code] not found

Rich е пример за предприемач на Baby Boomer. Преди повече от година започна да търси бизнес, който да купи. Той се приближи няколко пъти, но просто не намери правилното нещо.

Така че бях много изненадан да науча, че сега той е гордият франчайз на живописна компания. От маркетинг на база данни до рисуване - какъв ключ!

Той придобил франчайз от компания, наречена CertaPro Painters. Естествено, исках да чуя всичко, за което избра франчайз за живописна компания, като се има предвид маркетингът му от бизнес към бизнес.

Нищо, което знаех за Рич, не предполагаше, че той ще се интересува от живописен бизнес. В крайна сметка говорим за някой, чийто прякор е „Data Hound“.

Той ми каза, че е погледнал към неизброимия брой фирми и франчайзи. Това, което сглобяваше CertaPro Painters, беше системите , включително:

  • Централен център за обаждания за резервиране на срещи и обслужване на въпроси, свързани с обслужването на клиенти;
  • Директни маркетингови кампании с едно кликване на мишката;
  • Технология за ефективно управление и печалба на бизнеса.

Например, Рич ми разказа за Fujitsu Tablet PC и софтуер за собствена оценка с разпознаване на ръкописен текст, който компанията предоставя. Богатият посещава бъдещ работен сайт, т.е. дом или бизнес на някого. Той ходи наоколо, измерва и създава точна оценка на място. След това го отпечатва върху принтера, включен в източник на захранване в камиона.

Рич не рисува себе си. Както казва той, системите му позволяват да работи за неговия бизнес, вместо в неговия бизнес. Ето защо някой като Rich, с добър солиден бизнес опит, но нулев опит като художник, може да бъде успешен.

Предприемачът на Бейбумър е категория, която расте, с различни мотиви от по-младите предприемачи. Baby Boomers се стичат към франчайзи след успешни корпоративни кариери, или защото просто не са готови да се пенсионират.

Франчайзингът се харесва на Baby Boomers отчасти защото тези, които са свикнали със структурата и системите на корпоративния свят, могат да започнат свой собствен бизнес и да започнат с уверението, че установените бизнес системи ще бъдат въведени. Бейби бумерите са отбелязани като демографска движеща сила на ръста на франчайз, както е отбелязано в тази статия от Нова Зеландия и тази статия от Австралия.

1 Коментар ▼