H1B е основната работна виза, предлагана от правителството на САЩ на чуждестранни работници. Той е силно търсен и след като бъде осигурен, чуждестранният работник може да кандидатства и за зелена карта, докато е на работа. Тази статия ще ви помогне да решите дали отговаряте на условията за временна работна виза.
Имате ли бакалавърска степен или по-висока от чужда страна? Първото изискване за чуждестранни граждани, които искат да получат работна виза по визовата програма H1B, е, че нивото на образование е равно на лице, което притежава бакалавърска степен в САЩ. Ако имате чуждестранна диплома, трябва да я оцените, за да се уверите, че е еднаква.
$config[code] not foundИмате ли работодател в САЩ, който ще ви наеме? Най-важният фактор за получаване на виза H1B е, че американска компания желае да ви наеме на временна работна виза. Работодателят в САЩ трябва да спазва американските услуги за гражданство и имиграция, USCIS, правилата и разпоредбите.
Вие трябва да бъдете заплатени по-горе или при преобладаващата заплата. Работодателят, за да попълни заявлението, трябва да се съгласи да заплати на служителя на H1B преобладаващата заплата за тази длъжност. Той трябва да попълни сертификат за труд, за да се увери, че ще заплати на служителя подходящата заплата.
Работата изисква ли минимум бакалавърска степен за изпълнение? За да работят по виза H1B, работата също изисква умения на човек, който притежава бакалавърска степен. Например, секретарка не се нуждае от БА, така че не можете да спонсорирате чужденец, но компютърният инженер ще изисква минимум BS степен, следователно можете да спонсорирате този служител за виза H1B.
Работодателят трябва да е валидна американска компания и да разполага с офис и да ви възложи да работите. В USCIS е ясно, че агенции за персонал или ИТ консултантски компании трябва да докажат на USCIS, че те имат валидно местоположение на офис и работа за новия служител, заедно с данъчни декларации; фирмени брошури и уебсайтове трябва да бъдат представени по време на процеса на кандидатстване.
