Може ли любимецът на технологичния сектор - офисът на отворения план - да бъде под обсада? Тридесет и седем процента от служителите казват, че офисът с отворен план отвлича вниманието. Това е заключение от Годишното проучване на работното място Staples, което анализира отговорите на 1004 служители на пълно работно време и 200 офис мениджъри в САЩ и Канада.
Общото послание на проучването беше, че сега служителите изискват личен живот и собственото си пространство, за да получат работата.
$config[code] not foundПланът за отворен офис е мъртъв?
Офисите с отворен план някога са били голяма тенденция в дизайна на офисите, за които се смята, че помагат за сътрудничеството и творчеството. Проучването Staples противоречи на това чувство, като разкрива, че служителите откриват откритите етажни планове, които водят до отвличане на вниманието и дори може да отблъскват хората от традиционните офис площи.
Както Модупе Акинола, доц., Доцент по лидерство и етика в Columbia Business School, заяви в прессъобщението Staples за проучването:
- Отвореният офис може би е отишъл твърде далеч и в крайна сметка би могъл сам да се пребори. Докато служителите в отворените офиси са по-склонни да мислят за офисната си култура и среда като прозрачни, отвличането на вниманието - като редовното изслушване на личните разговори на колегите - станаха неизбежни. "
Проучването установи също, че 32% от служителите прекарват цялото си време в работа в собствен офис. Петдесет и седем процента от анкетираните смятат, че работата от разстояние премахва разсейването на работата в споделен офис с отворен план.
Четиридесет и три процента от анкетираните служители твърдят, че гъвкавостта да работят дистанционно сега е „задължително“.
За малките предприятия резултатите от проучването Staples доказват важността и стойността на поддържането на най-новите работни практики и тенденциите в офиса, за да помогнат на служителите да бъдат продуктивни, щастливи и мотивирани.
Огромни 80% от респондентите смятат, че работодателите са длъжни да държат служителите психически и физически годни.
Офисните площи играят жизненоважна роля за благосъстоянието на работниците. Осигуряването на свободата и гъвкавостта на служителите да работят от вкъщи в собственото си офис пространство, което не отвлича вниманието, не само подобрява производителността в малкия бизнес, но може също така да повиши морала, лоялността и процента на задържане на персонала.
Снимка чрез Shutterstock
1
