42 процента от собствениците на малки предприятия биха предприели действия срещу политическия активизъм на служителите

Имаше много дебати за това какво е и какво не е позволено в работата, особено по отношение на политически мотивираната реч.

Президентът Доналд Тръмп заяви, че подкрепя собствениците на НФЛ, които пускат играчи, които отказват да играят национален химн преди мачовете. И се оказва, че много малки предприятия се чувстват по същия начин.

Според проучване, проведено от BizBuySell.com, компания за проследяване на малкия бизнес, който се купува и продава, 42% от собствениците на малки фирми казват, че предприемат подобни действия, за да порицаят служители, които са упражнявали политическа реч по време на работа. Разбира се, това означава, че мнозинството (58%) няма да предприеме никакви действия.

$config[code] not found

За проучването 34% от анкетираните са идентифицирани като републиканци. Други 34% се идентифицират като независими, докато 16% са демократи. BizBuySell интервюира 1361 собственици на малки предприятия за техните мнения по този и други актуални въпроси.

Дебатът за политическия активизъм на служителите

Резултатите от проучването отразяват националния дебат по въпроса за разделяне. Независимо от това какво правят футболистите за химна преди играта, собственикът на малък бизнес трябва да реши какви действия да предприеме, ако служителят реши да започне да прави политически изявления, докато е на пословичен часовник.

В зависимост от действията, предприети от служителите, може да е законово нарушение на „порицание” или дори на стрелба на служители, които участват в политически дискусии на работното място. Важно е да се определят ясни правила и граници за тази дейност, според Американския център за развитие на малкия бизнес (SBDC).

SBDC определя три насоки за малките предприятия, които понастоящем се занимават с този въпрос, или тези, които потенциално се сблъскват с него в бъдеще. Групата споделя тези препоръки:

Определете правила за това, какви видове дейности - политически мотивирани - са разрешени на работното място. Направете го политика, нека всички служители знаят за нея и я налагат равномерно, според SBDC.
Никога не питайте служител каква е политическата му принадлежност. Също така е незаконно да стреляте или дори да заплашвате да стреляте, унищожавате или наказвате служители, които гласуват срещу вашите политически убеждения.
Политическите дискусии трябва да бъдат ограничени до определени области на вашия бизнес. Тези области не трябва да включват навсякъде, предназначени за извършване на работата.