Капитанът на огъня е пожарникар с ранг в средата на йерархията на отдела, над пожарникарите, но под редиците като началник и заместник-началник. Според федералното Бюро по трудова статистика (BLS), капитаните на огъня печелят между 60 000 и 72 000 долара, докато са активно заети. Въпреки техните средни звания, капитаните на огъня могат да очакват да осигурят пенсионни доходи от няколко различни източника.
$config[code] not foundпенсия
Възможно е пенсионният доход на пенсиониран капитан да дойде в голяма степен от пенсионния план. Повечето пожарни служби предлагат пенсионни планове за всички редици на пожарникарите като обезщетение за служители. Според BLS типичният пенсионен план предлага половината от заплатата след 25 години трудов стаж. Това означава, че пенсията на капитана на пожар може да осигури между 30 000 и 36 000 долара годишно, въз основа на статистиката за заплатите на BLS.
Социална сигурност
Социалното осигуряване е друг източник на доходи за пенсионираните пожарни капитани. Социалноосигурителните обезщетения варират в зависимост от възрастта на работника и средния доход по време на работа. Според калкулатора на социалните осигуровки онлайн, спечелил средния минимум от 60 000 долара годишно, капитанът на пожар би получил между 1300 и 2100 долара месечни социални помощи. В комбинация с пенсия, това означава, че пенсионираният капитан може да направи от 45 600 до 61 200 долара годишно.
Видео на деня
Донесени от вас от Sapling Донесох ви от SaplingПенсионни планове
Въпреки че пожарните предлагат щедри пенсионни програми, пожарните капитани могат да увеличат доходите си за пенсиониране, като отворят собствени сметки за пенсиониране. Тези спестовни сметки вземат пари от всяка заплата и ги инвестират във фонд, който използва акции, облигации и други финансови инструменти, за да печели лихва и да расте до момента на пенсиониране. Дори минималната заплата от 60 000 щатски долара за ранга позволява на капитана на пожар да инвестира много пари в индивидуална пенсионна сметка или ИРА, докато работи. Доходите при пенсиониране зависят от това колко капитан инвестира в пожар и колко добре осъществяват инвестициите.
Специални случаи
Поради опасния характер на работните им места, някои пожарникари се оттеглят рано поради наранявания или увреждания, понесени в служебния ред. Според BLS, пенсионните планове на капитаните за заплащане заплащат половината от заплатите на пенсионерите с увреждания, независимо от времето за работа. Нараняванията на работното място могат също да предоставят на капитаните на пожар допълнителни социални обезщетения за социално осигуряване преди достигане на възраст за пенсиониране.
