Независимо от сезона, в офисите в цялата страна се води коварна война. Конфликтът е толкова разпространен, че му е дадено име; Войните на термостата. Макар и да не е толкова важно, колкото войната срещу бедността или войната с наркотиците, тя все още е спорна, защото ежедневно докосва милиони офис работници.
Борбата е реална
Когато Международната асоциация за управление на съоръженията (PDF) направи проучване през 2009 г. на повече от 400 от нейните членове, те установиха, че двете най-големи жалби са свързани с температурата в офиса, която е твърде гореща или твърде студена.
$config[code] not found
Отделете малко време, за да видите горната таблица. Забележете, че категориите „твърде студени“ и „твърде горещи“ са почти равни. Това означава, че всеки ден някой се чувства неудобно на работното място до такава степен, че може да има проблеми с работата си.
Обвинявай го за остарял стандарт
Много са написани по темата Термостатни войни. След десетилетия на мъжете, които понижават температурата, а жените отново я връщат, Nature and Climate Change публикува проучване, чиито резултати са достоверни. Ето само част от резюмето:
„Разпоредбите за вътрешния климат се основават на емпиричен модел на топлинен комфорт, разработен през 60-те години. Стандартните стойности за една от основните променливи - метаболизма - се основават на средностатистическия мъж и могат да надценяват метаболизма на жените с до 35 процента. "
Според "Ню Йорк таймс" този остарял стандарт се основава на средния мъж на 40 години и тежа около 154 паунда. Като отправна точка CDC публикува данни за периода 2007-2010 г., в които средният мъж на възраст над 20 години тежи 195 паунда, а средната жена тежи 166 паунда.
Това обяснява защо и мъжете, и жените се борят за Фаренхайт, но какво е въздействието на тази температура върху вашия бизнес?
Най-голямата жертва на термостатните войни е производителността
Може би си мислите, че термостатните войни са проблем на морала на служителите, но в действителност твърде горещо или прекалено студено на работа може сериозно да повлияе на производителността. Така че, ако се опитвате да контролирате енергийния си бюджет чрез включване на термостата, може да плащате за него, като губите производителност и ефективност на служителите.
Чудите се какво да правите? Неотдавнашно проучване на Университета Корнел (PDF) установи, че когато стайната температура е под 68 градуса, служителите са направили 44% повече грешки. Така че, ако искате да увеличите производителността, настройте температурата си до 77 градуса по Фаренхайт.
Същото проучване на Корнел казва, че определянето на температурата на по-удобно ниво за всички служители може да спести средно $ 2,00 на работник на час, спестявайки до 12,5% от разходите им за заплати.
Доказани бойни тактики за термостатни победи
Сега, когато имате история на бойното поле, ето няколко стратегии, които можете да използвате, за да донесете в офиса си Термостатно примирие.
Накарайте хората да участват в определянето на идеалната температура за вашето работно място. Хората са по-удобни при една и съща температура, ако имат контрол над средата. Огледайте хората във вашия офис, за да съберат предпочитаната от вас температура, след това намерете средата и се придържайте към нея. Ако целта ви е най-голямата икономия на енергия, хората ще жертват малко утеха. Според Американското дружество на инженерите по отопление, охлаждане и климатизация, Inc. (ASHRAE) Целогодишните настройки на 68 ° F за отопление и 78 ° F за охлаждане осигуряват най-много спестявания. За да постигнете добър баланс между контролирането на енергийния бюджет на Вашия бизнес и комфорта, използвайте целогодишно, поставете термостата на 70 ° F за отопление и 76 ° F за охлаждане.
Институтирайте гъвкаво работно време или дистанционна работа. Ако имате бизнес, който позволява на служителите да работят от дома си или да работят по гъвкав график, това може да е благоприятно за производителността.
Опитайте някои от тези нови интелигентни решения за термостат. Може да сте видели тези „умни термостати“, които имат сензор за движение, който може да регулира температурата нагоре или надолу въз основа на използването на пространството. Comfy е чисто нов смартфон ап, който ще изпрати взрив на горещ или студен въздух в дадена област, когато е необходимо. След това има CrowdComfort. Тази интелигентна технология дава възможност на хората и им позволява да изпращат оплаквания чрез своите смартфони. Най-голямото нещо при използването на тези технологии е, че можете да ги персонализирате така, че температурата да се регулира само ако двама или повече души се оплакват в рамките на 10 минути.
Нека да си признаем, че термостатните войни няма да изчезнат скоро, но ако поставите акцент върху ясни и открити комуникации за това какви температури работят най-добре за вашите служители, просто може да намерите печалби в енергийната ефективност и производителността.
Термостат Снимка чрез Shutterstock
Повече в: Спонсорирани 1
