Как да напишем декларация за годност

Съдържание:

Anonim

Декларацията за пригодност - известна също като лично изявление за работа - очертава причините, поради които вашите умения и опит са подходящи за работа или длъжност, за която сте кандидат. Изявленията за пригодност са жизненоважен аспект на вашето резюме, защото те дават на потенциалните работодатели поглед върху качествата и характеристиките, които ви отличават от другите кандидати. Заявленията за пригодност обикновено се прикрепят към вашата кандидатура или се включват, когато изпращате автобиография за откриване на работа.

$config[code] not found

Проучете потенциалния си работодател, за да намерите информация като корпоративната култура, мисията на компанията и ценностите, които компанията популяризира. Проверете при бъдещия си работодател дали те имат предварително отпечатан формуляр, на който да напишете изявлението. Ако не, използвайте програма за текстообработка, за да напишете вашето извлечение.

Започнете с написването на убедително изречение, което приковава читателя. Изразете защо се интересувате от позицията. Използвайте информация от вашите изследвания, за да приспособите своето отваряне към качествата и целите на вашия бъдещ работодател.

Опишете опита и уменията, които притежавате, които са свързани пряко с работата или позицията, за която кандидатствате.Предоставете конкретни подробности относно вашите предишни отговорности, специални проекти и постижения, които демонстрират вашите умения. Вместо да пише: "Аз управлявах екип от хора и контролирах проекти", пишат: "Като регионален мениджър на развитието на Югозапад, аз бях отговорен за разширяването на нови територии и контролирах екип от 25 търговски представители". Отделете всяко умение или проект в собственото си изречение, за да се откроите.

Опишете личните качества и характеристики, които притежавате, които ще ви направят уникално допълнение към работната сила на компанията. Ако имате опит в областта, за която кандидатствате, обяснете как този опит е подобрил вашите лични качества, като лидерство, увереност и инициатива. Вашата цел е да превърнете количествените цифри в качествени характеристики, така че вашият бъдещ работодател да може да ви идентифицира като ключов играч, който може да допринесе за повишаване на приходите на компанията, както и за професионална репутация.

Обяснете как вашите лични и професионални умения отговарят на вида служител, който компанията търси. Бъдете конкретни при вземането на искането си. Например, вместо да пише: "Моята история на работата и опитът ще подобрят Вашата компания," пишат: "Търся предизвикателството да работя във Вашето международно дивизионно подразделение, където моят богат опит в регионалния маркетинг и продажби може да се използва в полза начин. " Като сте конкретни, свързвате опита си с бъдещата позиция по осезаем начин.

Завършете, като изразите своята благодарност за възможността да бъдете разгледани и избройте вашата информация за контакт, включително вашия телефонен номер и имейл адрес. Затворете писмото с „Искрено ваш“ или „Искрено ваш“. Напишете името си и осигурете подпис между затвореното и отпечатаното име.

Бакшиш

Покажете изявлението си на приятел или колега, за да проверите за правописни и граматически грешки. Проверете твърдението си няколко пъти, преди да го изпратите.

Използвайте хартия с качество за възобновяване, когато печатате извлечението

Внимание

Ограничете изявлението на една страница. Работодателите могат да получат стотици заявления и могат да пропуснат твърде дългите изявления.

Освен ако не използвате предварително отпечатан формуляр и сте инструктирани да го напишете, напишете писмото на компютър.

Не обсъждайте заплатата, освен ако работодателят не ви инструктира да го направите.