Служител копие изпълнява основни офис функции, които не изискват професионални умения или квалификации. Служителят копие изпълнява общи служебни задължения. Задачите включват изготвяне на копия на документи, които са необходими на отделите в организацията. Понякога служителят за копиране се удвоява и като служител по пощата, чиято основна отговорност е да сортира входящата и изходящата поща.
образование и квалификация
Тъй като работата не изисква специализирани познания, минималното изискване за копиране служител е диплома за средно образование. Служител на копие получава необходимите умения и опит на работното място. Понякога може да се изиска копие от служител да достави документи с превозно средство, така че някои работодатели изискват от вас да имате шофьорска книжка.
$config[code] not foundОтговорности и задължения
Служител на копие обработва документите и подготвя стаи за срещи или семинари. Служителят за копиране сортира и разпространява поща и факсове и прави копия на документи. Вие оперирате и поддържате копирните машини и факс апаратите, вземате и доставяте пратки и поща на клиенти. Записвате и регистрирате информация за входяща и изходяща поща и пакети.
Видео на деня
Донесени от вас от Sapling Донесох ви от SaplingЖелани и технически умения
Екземпляр трябва да има основни компютърни умения и отлични устни и писмени комуникационни умения. Трябва да сте в състояние да работите ефективно в структурата на екип и да бъдете в състояние да изпълнявате много задачи.
Условията на труд
Задълженията на служителите за копиране се състоят в повдигане на големи групи хартиени пратки, поща и опаковки. Някои задължения, като например работа с факс или копирна машина, изискват от вас да стоите много часове. Работата е свързана с извършването на пикапи и доставки, изискващи мобилност.
Компенсация / Заплата
Средната годишна заплата за общ служител варира от 20 938 до 30 844 долара годишно, според PayScale, от юли 2010 г. Тези цифри варират в зависимост от работодателя и нивото на опит и обучение.
Job Outlook
Очаква се работните възможности за копирни и други офис служители да спаднат с 41% от 2006 до 2016 г., според плана за кариера. Това ще бъде резултат от повишената производителност на офисните машини и укрепването на чиновнически функции. Например, файловете могат да бъдат съхранявани и извличани по електронен път, което намалява търсенето на служители в офиса.
