Бъдете на върха на играта си по време на следващото си интервю за работа. Попитайте интелигентни, провокиращи мисли въпроси и предоставете важна информация. Облечете се за успех, направете контакт с очите и слушайте внимателно.
Език на тялото
Как седите и дали осъществявате контакт с очите с интервюиращия, казва много за вас. Ако погледнете встрани от интервюиращия, когато говорите, може да изглеждате недостоверни, но ако се взирате прекалено внимателно, може да излезете като страховито. Слисващ вид и поза предполагат, че произвеждате небрежна работа и не са ориентирани към детайлите. От друга страна, ако седнете прекалено право и твърдо, може да излезете като твърд и негъвкав.
$config[code] not foundКак намирате правилния баланс? Вземете случайна, професионална позиция, когато се срещате с интервюиращия. Седнете направо, но се придвижете леко напред, за да изглеждате ангажирани и заинтересовани от вашата дискусия. Не се страхувайте да се смеете или да промените стойката си по време на интервюто, в зависимост от темите.
Погледнете интервюиращия директно в очите и се усмихнете, когато се ръкувате по време на първоначалната си среща. Гледайте интервюиращия с интерес, докато тя говори и задава въпроси. Уверете се, че сте ангажирани с контакт с очите поне няколко пъти, докато отговаряте на въпроси.
Винаги бъди позитивен
Вашият интервюиращ се опитва да прецени дали ще имате положително или отрицателно влияние върху компанията. Ако сте имали лош опит с бивш шеф или компания, намерете начин да го обсъдите в положителна светлина.
Никога не бийте другите работодатели или колеги по време на интервю, защото това веднага ще изпрати червен флаг. Ако трябва да обсъдите негативен опит, предлагайте възможно най-малко подробности и намерете начин да обясните какво сте научили от този опит и как ви прави по-добър работник днес.
Видео на деня
Донесени от вас от Sapling Донесох ви от SaplingПопитайте отворени въпроси
Демонстрирайте интереса си към компанията, като извършите домашната си работа и подготвите въпроси за интервюто. Посетете уебсайта на компанията и прочетете неговата мисия, история и правила за услуги. Създайте няколко въпроса за нейното корпоративно бъдеще и посока; По време на интервюто определете няколко специфики, които да ви помогнат да формулирате въпроси. Правейки това казва на интервюиращия, че не само сте внимателни, но можете да мислите на краката си и да задавате интелигентни, спонтанни въпроси.
Например, много интервюта обхващат детайлите, свързани със ситуацията. Изберете няколко подробности по време на дискусията и попитайте как тези отговорности влияят върху други отдели или клиенти на компанията. Попитайте как отделите работят заедно по общи проекти. Избягвайте въпроси за отпускане на време, къде да седите в компанията или каквито и да било специфични данни за други служители.
