Ако сте поканени на последно интервю, вие сте най-добрият кандидат и трябва да подготвите внимателно. Трябва да направите „домашна работа“ за компанията, да подготвите и да практикувате онова, което ще кажете, и планирате да продадете себе си дори повече, отколкото сте направили в предишни интервюта.
Знаеш кой ще те интервюира
Окончателните интервюта на най-добрите кандидати често са с хора, различни от лицето, което е провело първоначални интервюта. Ако не ви е казано кой ще проведе последното си интервю, попитайте кой ще ви интервюира. Ако все още не сте се запознали с някого, задълбочено проучете заглавието и позицията в компанията и потърсете информация, която може да използвате, за да изградите разбирателство и да впечатлите интервюиращия.
$config[code] not foundПодгответе решения на проблемите
Когато се подготвяте за последното интервю, помислете за решения на проблемите, които сте научили в предишни интервюта. Съсредоточете се върху това, което можете да направите за компанията с конкретни примери за това, което сте направили наскоро в подобни ситуации. Например, ако сте научили, че екипът по продажбите е бил по-слаб и продажбите са намалели, подгответе някои възможни решения, за да обсъдите и споменете как сте увеличили продажбите си на други позиции.
Видео на деня
Донесени от вас от Sapling Донесох ви от SaplingПланирайте правилните въпроси
Подгответе няколко въпроса за последното интервю, които са предназначени да разкрият всякакви въпроси или притеснения, които работодателят може да има, за да можете да се обърнете към тях. Например, задавайте въпроси като „Дали съм казал или показал нещо днес, което ви оставя с въпроси за моята пригодност за работа?“ Или „В този момент, какво ще ви накара да не ми предложите работа?“ Отговорът на тези видове Въпросите ще ви дадат представа за какво да се съсредоточите в заключителното си изявление.
Подгответе се да се противопоставите на разговора за заплатата
Може да почувствате, че тъй като сте били поканени на заключителни интервюта, трябва да обсъдите заплатата, ако работодателят го представи. Не се заблуждавайте да разкривате предишни заплати, какъв е размерът на заплатата ви, каква е най-ниската Ви заплата или каквато и да е информация за заплатите. Обсъждането и договарянето на заплатите трябва да се извършва само след като сте получили писмена оферта за работа. Ако бъдете попитани какъв е вашият диапазон на заплащане, отговорете с някои варианти на „Повече се интересувам от най-доброто в работата, отколкото от заплатата“ или „Отворена съм за справедлива пазарна заплата за моя опит и квалификация“.
Планирайте да поискате работа
Попитайте за работата в края на всяко интервю и особено в последните интервюта. Упражнявайте се да попитате за работата по ентусиазиран и убедителен начин, като повторите това, което сте научили за нуждите на компанията и как можете да посрещнете тези нужди, след като сте ги наели. - Благодаря ви за доверието в мен. Надявам се, че съм ви убедил, че съм най-добрият човек за тази позиция. Искам да работя за Acme Widget Manufacturing като мениджър продажби и ще работим усилено за обучение на търговски представители, увеличаване на продажбите над средните за индустрията и подобряване на професионализма в екипа по продажбите. Ако се наеме, аз ще работя да надмина всичките ви очаквания и да ви помогна да развиете бизнеса си. "
