Това е парадоксално.
Докато всеки от политиците към медиите възхвалява значението на малкия бизнес за създаването на работни места, делът на САЩ в заетостта е в дългосрочен план.
По-голямата част от работната сила в частния сектор вече работи в големи компании, като тази част е 51% през 2009 г., спрямо 43% през 1946 г. Делът на средния бизнес леко намалява от 34 на 31%, докато частта в най-малките предприятия - тези с по-малко от 20 служители - са намалели от 23% на 18%.
$config[code] not foundТези промени в заетостта са резултат от фина, но дългосрочна тенденция към по-големи предприятия. Докато големите компании никога не са били голяма част от американските предприятия и почти със сигурност никога няма да го направят, те съставляват по-голяма част от компаниите, отколкото в края на Втората световна война. Данните от Бюрото за преброяване и Бюрото за икономически анализи разкриват, че през 2009 г. компаниите с повече от 500 служители са представлявали 0.3% от американските компании. През 1946 г. тази част е била 0,2%.
Растежът на големите предприятия е за сметка на малките компании. Бизнесът с по-малко от 20 работници съставлява 94,4% от американските фирми през 1946 г. През 2009 г. този дял е намалял до 89,7%.
Малкият бизнес няма да изчезне като основен източник на заетост за американците. Малките операции са ефективни в твърде много индустрии, за да се случи това. Но в същото време се съмнявам, че някога ще се върнем към дните, когато малкият бизнес се дължеше на голяма част от заетостта в частния сектор.
